martes, 27 de noviembre de 2012

Accidente de trabajo. Ley 24.557. El sometimiento del trabajador al procedimiento creado por la ley 24.557 ante las Comisiones Médicas no implica su renuncia a impugnarlo judicialmente.


Accidente de trabajo. Ley 24.557. El sometimiento del trabajador al
procedimiento creado por la ley 24.557 ante las Comisiones Médicas no implica
su renuncia a impugnarlo judicialmente.
El solo hecho de que el actor se someta al procedimiento administrativo creado por la
ley 24.557 –ante la Comisión Médica local y la Comisión Médica Central- no importa
renuncia a efectuar una impugnación constitucional contra el mismo. Ello así, por
cuanto el trabajador no efectuó ninguna opción o elección voluntaria entre caminos o
vías diferentes, y lo que hizo fue sólo cumplir con la ley vigente, que no le daba otra
alternativa. Tampoco puede aplicarse la doctrina de la CSJN por la que “el voluntario
sometimiento, sin reservas, a un régimen jurídico o a una decisión judicial o a una
determinada jurisdicción, comportan un equívoco acatamiento que determina la
improcedencia de su impugnación ulterior con base constitucional”, pues ello
conduciría a admitir la renuncia anticipada de derechos o garantías consagradas por
la Constitución Nacional.
CNAT Sala V Expte. N° 22.905/05 Sent. Def. N° 72.988 del 18/03/2011 “Timo, Luis
Roberto c/La Genovesa Supermercados SA s/accidente - acción civil”. (Zas – Arias
Gibert).

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